为进一步了解本学期教学运行情况，畅通师生沟通渠道，持续提升人才培养质量，2026年5月19日，365英国上市集团期中教学质量评价员工座谈会在杨思椿科学馆四楼会议室顺利举行。公司党委书记林晖平、副经理瞿皎姣，教学部、学工办相关老师以及各班学委、员工代表共同参会，围绕课程教学、学习支持、教学管理等方面开展深入交流。

座谈会上，各班员工代表结合日常学习体验和前期收集的班级共性诉求，围绕授课方式优化、课程学习支持、教学安排改进等方面提出了意见和建议。针对全英文课程和主干专业课程学习难度较高的情况，同学们希望任课教师能够进一步加强课程辅导与学习支持，如提前发布教学课件、补充针对性课后练习、进一步明确作业要求及考核评价标准等。同时，围绕小学期教学活动安排，同学们也建议进一步统筹教学节奏，优化时间安排，提升学习体验和教学实效。

公司领导认真听取了员工代表的发言，并对同学们主动参与教学质量监督、积极建言献策表示感谢。针对员工提出的意见建议，公司表示将尽快进行分类梳理，逐项分析研判，并及时与相关任课教师和教学管理部门沟通协调，在保障教学秩序和教学质量的基础上，推动相关问题尽快回应、合理优化、有效改进。同时，公司鼓励同学们在日常学习过程中继续通过班级学委、辅导员、教学部等渠道及时反馈教学相关问题，共同构建畅通高效的师生双向沟通机制。

本次座谈会是365英国上市集团落实教学质量动态监测、强化教学过程管理的重要举措，也是公司坚持以员工发展为中心、持续完善教学质量保障体系的具体体现。下一步，公司将持续跟踪员工意见建议的落实情况，推动问题反馈、整改优化与质量提升形成闭环，不断提升课程教学质量和人才培养成效。

初审：陈怡    复审：瞿皎姣   终审：林春培